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梁山港“三大员”建设激活管理提升新动能

2026-11-12 责任编辑:管理员

纵深推进精益化管理、夯实基层基础管理根基,梁山港聚焦劳动定额、设备管控、数质验收三大核心业务,择优选配“三大员”专职队伍,以清单化明责定标、闭环考核倒逼落实、常态化协同打通壁垒,推动管理触角下沉至现场各工序,实现从“各管一摊”到“系统联动”的深度转变,管理提升取得扎实成效。

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深耕设备全周期精益管控,筑牢稳产硬支撑。设备管理员以全生命周期为核心,建立标准化台账,做到设备状态、隐患责任、整改闭环“三清”管理。全面推行“清洁、润滑、调整、紧固、防腐”设备维护“十字作业法”,抓好日常保养、精准维护、隐患治理全链条;针对运行痛点常态化开展小改小革,坚持成熟一项推广一项。目前设备平均完好率稳定在97%以上,年均故障率1.04%、同比下降39.7%,生产作业中断风险显著降低。

严把全维度精益验收关口,守住效益生命线。验收员攻坚煤质化验、数质量管控、工程验收三大领域。紧盯采样制样化验全流程,异常批次即时复核追溯;建立到发产品台账,实现车车可查、批批可溯,创新轨道衡、皮带秤、地磅“三衡”联动机制,推行1:1精准掺配,稳定输出5000大卡产品,日均发运量稳定2.5万吨以上;工程验收落实五级责任与月度划线制度,关键工序合格率100%,BIM 数字化系统赋能验收提效增质。

深挖全工序精益提效潜能,释放人力生产力。劳动定额员扎根一线开展工序写实,全面摸排人员配置、工时消耗与衔接堵点,以现场写实修订定额、优化组织,推动定额管理从“纸面测算”向“现场落地”转变。同步推行弹性排班与“集疏十五条线”作业模式,精简冗余用工、优化作业流程。2023至2025年,港口人均产能实现翻倍增长,装船、集装箱接卸效率同步提升。

在此基础上,梁山港建立“三大员”月度协同会商机制,打通设备保障、质量验收、效率提升的管理断点,构建“稳设备、保质量、提效率”的协同联动,管理效能持续放大。

“三大员”建设是梁山港深化精益管理、激活基层活力的重要抓手。下一步,将持续完善“三大员”协同联动机制,强化队伍能力建设与激励约束,推动生产流程各环节高效衔接,持续推进精益化管理,为港口高质量发展注入持久动力。

文/图丨李盈盈 王肃猛(梁山港)


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